今年以來，徐圩公司深入貫徹“安全第一，預防為主”方針，全面落實集團公司安全會議精神，以“四到位”為抓手，通過強化責任落實、深化教育培訓、細化隱患排查、優(yōu)化特色舉措，持續(xù)夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，護航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

責任體系構(gòu)建到位。該公司按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”的要求，加強對安全生產(chǎn)工作的組織領(lǐng)導，壓緊壓實安全生產(chǎn)責任。全員簽訂安全目標責任書、交通安全承諾書、上下班路線登記表，確保安全責任層層傳導到位。

培訓體系覆蓋到位。圍繞崗位職工操作規(guī)程、設備維護、現(xiàn)場管理等方面內(nèi)容，組織管理人員、班組長及一線職工序時開展“道路交通安全、消防安全、特種作業(yè)、新進員工安全培訓、雙重預防機制建設等多種安全培訓，不斷提升全員安全防控知識與技能。截止目前，累計開展專項培訓10場次，職工培訓達660余人次。

隱患排查治理到位。圍繞重點時段、重點場所、重點環(huán)節(jié)，做好安全風險管理和隱患排查治理。開展月度安全隱患排查、專項檢查共計10次。貫徹“隱患不分大小，整改必須到位”的工作思路，對現(xiàn)場檢查出的24條隱患問題，按照“五落實”原則，制定整改方案，實現(xiàn)隱患排查整改閉環(huán)管理。

創(chuàng)新舉措落實到位。推出“站好交通崗,吹響交通哨”行動，通過互相監(jiān)督，輪流站崗的形式提升全體職工的交通安全意識。率先試點智能電子工牌系統(tǒng)，在保潔、綠化等關(guān)鍵崗位完成60人首批配備，構(gòu)建人員定位、狀態(tài)監(jiān)測、應急聯(lián)動三維防護網(wǎng)。同步為員工及時更換配備雨衣、水鞋等勞保用品。（陳蓓蓓、朱文華）